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◆インプリンター インプリンターはクレジットカードの伝票を主導で作成する器械です。簡単な印刷機といってもいいでしょう。複写式のカード伝票のを上においてローラーで圧力をかけることでカード情報を印刷します。

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カード情報はエンボス加工によってクレジットカードの本体に刻印されています。そのため浮き出た数字や文字が複写式のカード伝票に映し出される仕組みです。

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日本ではクレジット端末機が普及しているのでインプリンターを使用している加盟店はわずかです。しかし端末機の故障や停電の場合にはインプリンターを使用することもあります。

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また、海外ではクレジット端末機が普及していない国も多いので、インプリンターが主流となっていることも多いようです。インプリンターではカード情報が加盟店に控えとして残ります。カード犯罪には十分注意する必要があります。

カード判事を未然に防ぐことは難しいのでインプリンターを使用している国でカード決済をした場合は、帰国後もカード伝票の控えは保管しておきましょう。請求書位をチェックして不審な請求があればクレジットカード会社に連絡することが大切です。

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クレジットカード会社がクレジット端末機を普及させたのはカード犯罪を防止するという目的があったからです。つまりインプリンターを使用する場合はカードを不正利用する可能性が高い事になるので注意が必要なのです。

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◆自動付帯と利用付帯 クレジットカードに付帯されている海外旅行傷害保険や国内旅行傷害保険には二種類あります。保険が自動で適用されるのか条件付きなのかという2つの種類があるのです。

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カード決済条件付の場合を利用付帯、条件がない場合を自動付帯と呼んでいます。もちろん自動付帯のほうが面倒がなく便利です。

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しかし年会費無料のクレジットカードの場合は、ほとんどの海外旅行傷害保険やコクは付帯されていても利用付帯です。自動付帯のケースは特に国内旅行傷害保険では全くないといってもいいでしょう。

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海外旅行傷害保険は死亡・後遺障害以外の補償は合算して支払われるので、年会費無料カードで補償を充実させることができますが、利用付帯の場合は注意が必要です。



海外旅行の代金や交通費をカード決済することが条件なので、何枚も持っていても保険が適用されなければ意味がありません。自動付帯か利用付帯家をよく確認しておきましょう。

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◆在籍確認 クレジットカードも申し込みすると給与所得者の場合は必ず勤務先への在籍確認が行われます。クレジットカード申込書に記載された勤務先に実際に勤務しているかどうかを確かめるためです。

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この在籍確認は意思確認と違って省略されることもあります。直近ですでにくれ嫉妬などを利用して在籍確認がとれている場合は、新規申込の在籍確認を省略します。

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また、直接電話をしなくても在籍していることが確認できる場合もあります。公務員などは名簿が発行されていることがあるので、名簿に記載されていれば在籍確認は省略されます。

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自営業者の場合は在籍確認辞退に意味が無いことがあります。自宅と仕事場の電話番号が同じ場合です。これは農林水産業に従事している場合も同じです。

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在籍確認は給与所得者を対象として行われているといってもいいでしょう。他の勤務形態の場合は在籍確認以外の方法で実態を確認することになります。

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過去の利用状況を確認して同じ仕事であったり、店舗の運営であればタウンページへの記載を確認したりすることで実態を把握します。それでもわからない場合には総合的に判断するしかないのです。

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◆受付業務 クレジットカード会社は各社とも業務の集中化を行っています。全国の特定業務(事務関連業務)を1、2ヵ所のセンターで集中的に行うことにより効率化を図っているのです。事務処理を集約することにより、各支店は営業に集中できるというわけです。

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クレジットカード審査業務も例外ではなく、クレジットカードセンターなどという名称で、審査業務を専門に行う部署が設立されています。個人的にもこのセンター業務を経験したことがありますので、業務内容を紹介したいと思います。



全国から集まってくる申込書の内容をコンピューターにデータとして取込むのが受付業務です。申込書はスキャナーで画像として取り込み、記載内容は打ち込みによりデータ化します。



住所は住所コードにより変換するため、7桁の数字を打ち込みますが申込書に不備があれば、変換ができない場合もあります。住所は正確に記載することが必要です。ここでつまづいてしまうと肝心の審査まで進むことができません。



住所だけではなくクレジットカードの種類や提携先など様々な項目が数字化されます。これをコーディングといいます。

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クレジットカードのセキュリティ担当を経験したことがありますが、端末を見ながら不正利用のチェックをするセキュリティ部門は本社に集約されています。

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支店の担当者は主にカード盗難保険の申請がメインの業務で、時々不正利用と思われる問い合わせの電話を受けるくらいなので専業ではなく督促担当者が兼任していました。それも今では本社に集約されています。

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経験上キャッシングを悪用されたという苦情のほとんどは家族や知人がキャッシングしています。

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特にカードが手元にある場合は100%です。一度キャッシングしてからもとに戻したということになるので、第三者の悪用は考えられません。そんなことができて暗証番号を知っているのは家族だけです。

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家族のカード悪用は保険が適用になりません。それを認めたらヤラセの保険申請で保険会社が潰れてしまいます。

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自動車保険でも家族間の事故は適用にならないのと同じです。わざわざATMのビデオを確認して配偶者がキャッシングする姿を確認した人もいましした。

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もしカードが手元にあってキャッシングされたらまず家族に確認してみてください。

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会社のロッカーからカードを盗んで悪用してから元に戻すという手口もあるので、カードや財布はいつも身に付けている方が安全です。

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当時はスキミングという犯罪が出始めた頃でスキミングをするスキマーと呼ばれる器械が市販されていることに驚きました。

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しかし考えてみるとレンタルビデオ店では会員証のデータを読み取ったり、磁気データを作成する必要があるので必ずしも悪用するとは限りません。

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クレジットカードには有効期限がありますが、基本的には会員を退会しない限り自動的に更新されます。

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通常は5年で更新されるクレジットカードが多くなっています。

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しかし、自動更新とはいっても支払が遅れている場合に、更新するわけにはいかないので、更新前に審査が行われます。

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更新は毎月ある上、件数が膨大であるためほぼ100%コンピューターによる児童審査によって行われます。

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更新の条件はクレジットカード会社によって異なりますが、基本的によほど遅れていない限りは更新されるのが通常です。

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更新審査の基準をあまり厳しくすると会員数が減少してしまいます。

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また、コンピューターによる自動審査のため、チェック項目も新規入会に比べると少なくなっています。

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基本的には現在遅れがあるかどうか、過去の遅れの回数や遅れた期間、他社のネガ情報があるかどうかのチェックとなります。

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本来であれば勤務先が変わったかどうかといった情報もチェックしないといけませんが、それを行うためには全件電話確認が必要となり、現実的には不可能となります。

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遅れがないという客観的事実により、たとえ勤務先が変わっていたとしても、支払い能力はあると判断して勤務先情報のチェックを省略しているわけです。

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実際に審査をしていたときには30代で全くクレジットの利用がない申込があると何かあるのではないかと考えていました。
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30代で一度もクレジットを利用していない人はいないという考えが根本的にあったからです。しかし、最近のアンケートを見ても20代でも15%の人はクレジットカードを持っていません。30代以上は20%を超えます。おそらく年代が高くなるほどこの率は高くなるでしょう。
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クレジットカード会社の社員は入社するとすぐにクレジットカードを作らされます。社員カードは手数料も社員料率で優遇されています。そのためクレジットカードを利用することには抵抗がありません。
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もともと抵抗がある人であればクレジットカード会社に入社することもないでしょう。そうした背景があるせいかある程度の年齢でクレジットを利用しているない人はごく僅かだという認識を持っています。

実際は30代以上で5人にひとりはクレジットカードを利用していないという事実の認識はありません。
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だから今までクレジットカードを持っていなくて初めて申込する20代や30代の人は注意が必要です。すぐに却下されるわけではありませんが、ある程度調査に時間がかかる可能性は高いでしょう。なにしろこの年でクレジットカードを利用していないのはおかしいと考えている人が審査をしているのです。
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